“四位一體”破解國企治理現(xiàn)代化難題

創(chuàng)業(yè)環(huán)保確立了“以法務管理為基礎、以內(nèi)控管理為手段、以合規(guī)管理為保障、以風控管理為目標”的體系建設思路，系統(tǒng)構建起“一個核心決策、兩級管控聯(lián)動、三道防線協(xié)同、四大體系支撐”的法治管理體系，并通過“風險統(tǒng)一評估、制度有機整合、流程協(xié)同運作、一體評價監(jiān)督”，實現(xiàn)了“四位一體”的深度協(xié)同。